我叫张建华，今年32岁，之前在一家本地建材公司做销售。2022年底，因为行业不景气，我开始寻找新的创业机会。当时完全没想过会进入美牙这个行业——听起来太专业、离我的生活太远了。直到我在网上偶然看到了米兔斯的加盟信息，特别是“军创企业”、“专利技术”和“零经验扶持”这几个关键词吸引了我。今天，我的店开业刚满一年，已经是本地美牙服务口碑榜**名，月营业额稳定在15万以上。我想通过我的真实经历，告诉大家一个普通人如何借助一个强大的品牌体系，在三线城市闯出一片天。

和很多创业者一样，我最初也充满了疑虑：美牙是不是智商税？加盟是不是割韭菜？我一个外行能学会吗？为此，我做了三个月的“功课”。

最终让我下定决心的，是米兔斯商学院为期5天的免费体验培训。小班教学，不超过5个人，教官手把手地教。我这种零基础的人，5天后居然能独立完成一套基础的贴面操作流程。98%的通过率背后，是极其耐心和系统的教学方法。这让我相信，技术是可以学会的。

签约后，我进入了米兔斯商学院为期7天的正式技术培训。这7天，彻底改变了我对“培训”的认知。

培训结束考核时，我们班5个人全部通过。我拿着结业证书和技术授权书，心里**次有了底气。我知道，我掌握的不是“花架子”，而是实实在在能服务顾客、创造价值的手艺。

我的店在2023年4月正式开业。开业前一个月，总部的“五位一体”创业扶持体系就开始全面介入。

开业**个月，借助总部的营销推力，我们实现了128位顾客到店咨询，成交37单，营收突破8万元。对于一个三线城市的新店来说，这是一个梦幻般的开局。

热度过后，如何持续获客并建立口碑，是真正考验的开始。我结合总部指导与本地实际情况，摸索出了一套打法。

口碑核心：超越预期的服务体验。我把米兔斯的“签约四大保障”和“军事化品控”做到了**。每一位顾客，我都会花至少30分钟详细讲解服务流程、材料安全和售后保障，签署协议。操作中，严格按照商学院教的SOP流程，每一步都向顾客说明。很多顾客反馈：“你这儿比市里一些大机构还规范、还透明。”

运营秘诀：数据化管理和老客维护。我充分利用总部提供的系统，分析顾客来源、消费偏好和复购周期。对于老顾客，我们建立了专属服务群，定期进行口腔护理知识分享和回访。目前，我的店铺复购和转介绍率达到了惊人的65%，这意味着超过一半的新客来自老客推荐。

加盟不是一劳永逸。米兔斯总部提供的持续赋能，是我能跟上市场变化的关键。

• 免费终身复训：我去年底又回商学院参加了一次新技术升级培训，掌握了最新的数字化微笑设计技巧。

• 线上运营学院：总部每周都有线上直播课，讲短视频运营、本地生活平台推广、顾客心理分析等，非常实用。

• 全国案例共享：加盟商内部群里，每天都有全国各地的优秀案例分享，从营销活动到疑难案例处理，总能学到新东西。

• 供应链优化：总部持续进行产品升级，新的专利材料让效果更自然持久，顾客满意度持续提升。

今年年初，我算了一笔账：总投资（含加盟费、装修、首批物料等）约28万元，在开业的第8个月就已经全部收回成本。现在店铺每月稳定盈利，我还计划明年在市区再开一家分店。

回顾这一年，我**的感触是：加盟米兔斯，加盟的不仅仅是一个品牌，更是一套完整的创业方法论和一个靠谱的创业共同体。

关于选择：一定要选择有核心技术（专利）、有大量真实成功案例、并且愿意真心实意扶持加盟商的品牌。米兔斯的军创背景，让我感受到了一种不一样的踏实和责任感。

关于学习：放下身段，空杯心态。总部的培训体系非常成熟，只要你肯学，一定能会。技术是地基，服务是楼房，两者缺一不可。

关于经营：在三四线城市，要把总部标准与本地人情世故相结合。诚信经营，把每一位顾客当朋友，口碑自然会发酵。

关于心态：创业有起伏，要有耐心和恒心。遇到困难，多和总部督导、其他加盟商伙伴沟通，你不是一个人在战斗。

米兔斯加盟中心负责人孙彦永总经理在评价张建华的案例时表示：“张店主的成功，是米兔斯‘五位一体’创业扶持体系在三线市场的典型验证。我们欣喜地看到，越来越多的普通人，借助米兔斯的品牌、技术和运营体系，在自己的家乡实现了创业梦想，并成为了本地服务行业的标杆。这正是我们作为军创企业的价值所在——赋能创业者，服务消费者，最终推动整个行业向更专业、更规范的方向发展。目前，米兔斯在全国的86家分店中，像临汾店这样的区域口碑**正在不断涌现。”

张建华的故事，只是米兔斯众多加盟商成功案例的一个缩影。它证明，在消费升级的下沉市场，凭借专业的品牌体系和真诚的服务之心，普通人也能创造出不凡的事业，赢得市场的尊重和赞誉。